“林冉，做得不错。”
周天华接过我递来的文件，随意翻了几页，满意地点点头，“这次的人员优化计划总算圆满完成了。”
我忍不住挺直了腰板，脸上露出期待的神色：“周董，那我的升职......别急。”
周天华微微一笑，从抽屉里拿出一个文件夹，“有个消息要告诉你。”
看到那个熟悉的文件夹，我的心猛地一沉。
那是公司专门用来装裁员通知的文件夹，淡蓝色，右下角有一个小小的“HR”标记。
这半年来，我不知道从这个文件夹里取出过多少份裁员通知书，送到多少人手上。
但这一次，周天华把文件夹递给了我。
“怎么会......”我难以置信地接过文件夹，手指微微发抖。
周天华的笑容依然挂在脸上，但眼神已经冷了下来：“公司决定对人力资源部进行全面重组，你的职位将被取消。”
我猛地站起来，差点把椅子掀翻：“周董，这是什么意思？
我完成了所有任务，您之前明明承诺过......计划有变。”
周天华冷冷地打断我，“公司新阶段需要一个全新的人力资源团队，没有历史包袱的那种。”
我瞪大眼睛，一时说不出话来。
周天华瞥了我一眼，语气缓和了一些：“林冉，你为公司做了很多，我们很感谢。
按照规定，你可以得到N+1的补偿。
考虑到你的特殊贡献，我破例给你批了N+2。”
N+2。
和我刚刚裁掉的老王一样的待遇。
我感到一阵天旋地转，所有的血液仿佛都冲上了头顶。
“周董，您不能这样。
我为公司裁掉了将近200人，背负了多少骂名，您知道吗？
您答应过我HR总监的位置！”
周天华的表情终于有了一丝波动，但很快又恢复平静：“商场如战场，计划总是赶不上变化。
你应该理解。”
“我不理解！”
我几乎是喊出来的，“这简直是欺骗！”
周天华的脸色沉了下来：“林冉，注意你的言辞。
公司给了你公平的补偿，已经很仁义了。
别忘了，外面还有无数人等着这个职位。”
我深吸一口气，强迫自己冷静下来：“那您能告诉我，谁会接替我的工作吗？”
周天华犹豫了一下，然后说：“张娜。
市场部的那个总监助理，人很干练，思路也新。”
张娜？
那个刚来公司不到半年的小丫头？
我差点笑出声来。
“周董，她能胜任这个工作吗？
她连最基本的劳动法都搞不清楚。”
“她会有团队辅助的。”
周天华有些不耐烦了，“林冉，事已至此，多说无益。
三天之内办完交接手续，HR会处理你的离职流程。”
他说完，站起身来，示意谈话结束。
我木然地拿着那个淡蓝色的文件夹走出办公室，耳边嗡嗡作响。
回到座位，我机械地打开文件夹，看着上面印有我名字的解雇通知书，一时间有种恍如隔世的感觉。
几个小时前，我还在给别人发这种通知书；现在，我自己却成了被通知的那个人。
办公室里，同事们投来的目光更加复杂了。
有人幸灾乐祸，有人同情，更多的是冷漠——就像我这半年来对待那些被裁员工时的态度。
“报应啊...”我苦笑着自言自语。
老王的话在我耳边回响：“等你没用了，他照样会一脚踢开你！”
我突然感到一阵莫名的愤怒。
不，与其说是愤怒，不如说是被愚弄后的耻辱。
